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安仁县教育局机关直属事业单位2020年(选调)工作人员公告
发布日期:2020/9/3 14:03:14     已阅读 108 次

       根据《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的通知》(湘组发[2015]26号)和《关于进一步规范机关事业单位科级以下工作人员流动调配工作流程的通知》(安组发[2019]28号)等文件规定,为落实省委巡视组整改意见,加强县教育局机关队伍建设,改善人员队伍结构,提高工作效率,现面向全县教育系统公开选调县教育局机关直属事业单位工作人员36名,现将有关事项公告如下:

       一、选调职位和职数

       县教育局直属事业单位工作人员36名。

       二、选调范围及条件

       (一)选调范围

       1.安仁县教育系统在编在岗人员。

       2.县教育局任命正股级实职三年以上、副股级实职五年以上的现任教育行政干部(即2017年9月前任命的正股级实职、2015年9月前任命的副股级实职)或借调在县教育局机关服务一年以上的工作人员。

       (二)选调条件

       1.政治素质好,品行端正,身体健康,具有较强的综合能力和组织协调能力。

       2.年龄在40周岁以下(1980年9月1日以后出生);具备中级(或技师)及以上职称或借调在教育局机关服务两年以上的工作人员不限年龄。

       3.不具备中级(或技师)及以上职称的需具备大学专科及以上学历。

       4.报考人员需在拟调出单位工作达到最低服务期限;

       5.具有下列情形之一的,不得报考:

       (1)在试用期内或未满最低服务年限的;

       (2)违规进入机关事业单位、违规取得相应身份尚未作出处理的;

       (3)近三年年度考核未达合格以上等次的;

       (4)受处分期间或未满影响期限,或涉嫌违纪违法已被有关部门立案审查尚未作出结论的;

       (5)存在违规破格提拔、突击提拔等违反干部选拔任用政策规定尚未作出处理的;

       (6)法律法规规定的其他情形。

       以上工作经历、任职时间、服务年限等计算时间均截至2020年9月1日,按足年足月足日计算。

       三、公开选调程序

       公开选调工作按照发布公告、报名、资格审查、考试、确定选调对象、考察、公示、办理手续等程序进行。

       (一)发布公告。在安仁县人民政府门户网站、安仁县教育局微信公众号等网络媒体发布选调公告。

       (二)报名。报考人员填写《安仁县教育局直属事业单位工作人员公开选调报名登记表》(附件1),经所在单位同意,连同有关资料到县教育局报名。

       报名时间:2020年9月4日(星期五)至9月5日(星期六)8:30至17:30。

       报名方式:现场报名并签订工作岗位服从安排《承诺书》。

       报名地点:县教育局政工人事股。

       报名所需资料:1.加盖单位公章、贴有近期两寸同底免冠彩照的公开选调报名登记表,另交近期两寸同底免冠彩照2张。2.身份证、教师资格证的原件和复印件。3.学历证原件及复印件。

       (三)资格审查。按照选调的岗位要求,由县教育局人事股、纪监室组织对报名人员进行资格审查。

报考人员请携带本人有效身份证于2020年9月6日到县教育局人事股领取准考证。

       (四)考试。考试采用笔试的方式。笔试内容为:教育管理知识、公共基础、写作。笔试不指定范围及复习用书。

       笔试时间为2020年9月7日(星期一)上午9:00--11:30。地点待定。

       开考条件为报名人数超过公开招聘计划数,如报名人数未超过招聘计划数,则采取考核的方式进行选调。

       考试成绩按四舍五入保留小数点后两位小数。

       笔试成绩由县教育局公示。

       (五)确定选调对象。

       采用综合计分法,根据综合得分高低确定选调对象。

       综合得分=考试成绩(总分:100分)占60%+自身条件分(总分:100分)占40%。

       自身条件分(总分:100分)=工龄分+借调局机关年限分+职务分+年度考核、评优分

       其中:

       ①工龄分:每工作一年计1分,最高20分。

       ②借调局机关年限分:每借调一年计2分,不足一年、超过6个月(含6个月)按一年计分,不足一年未达6个月不计分,此项计分最高30分。

       ③职务分:2019年10月前在教育局机关(含借用期)任股室长(股室负责人)记30分,任股室副职的记20分,任一般工作人员的记15分。此项最高记30分。

       ④考核、评优分:近10年(2010年8月至2020年8月)期间,在年度考核中曾经评过一次以上(含一次)“优秀”记10分;个人受到过国家、省、市、县教育行政部门(只限教育部、省教育厅、市、县教育局)或国家、省、市、县党委、政府表彰奖励的记10分;此项最高20分。(由本人在岗位竞聘申报时凭奖励证书原件申请计分)

       自身条件分(共4项)在考试之前由自身条件分计分组统一公示。

       综合得分相同时,以考试“写作”得分高低确定排名;若“写作”成绩仍然一样,则任股级(现任股室负责人,下同)以上者排在前;同是股级干部的,以任股级年限长短确定排名,任职时间长者,排名在前;不是股级干部的按工龄时间确定,工龄长者排名在前。

       (六)考察。本着德才兼备、重能力、重实绩的原则对拟选调人员进行综合考察,综合考察工作由县教育局组织实施,按1:1的比例,确定拟选调人员。考察不合格者,取消选调资格。

       (七)公示。县教育局党组根据考察结果研究决定拟调入人员,并将拟调入人员名单在安仁县人民政府门户网站向社会公示。

       (八)办理调动手续。公示期满后,对没有问题或者反映问题不影响任用的,按照相关规定办理调动手续。

       四、其他事项

       1.报考人员按照选调要求报考,服从选调工作统一组织和安排;如有弄虚作假等违纪违规情形,取消选调资格。

       2.县纪委监委驻安仁县宣传部纪检监察组全程指导监督。

       监督举报电话:0735-5227637

       咨询电话:县教育局政工股:0735-5222792



安仁县教育局

2020年9月1日