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常德市妇幼保健院2021年招聘高层次人才公告
发布日期:2021/3/15 15:15:34     已阅读 114 次

       因工作需要,常德市妇幼保健院拟向社会公开招聘高层次人才。公告如下。

       一、招聘岗位及数量

       招聘高层次人才共26名。具体岗位及数量见附表。

       二、招聘原则

       按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,采取考试和考察相结合的方式进行。

       三、招聘条件

       (一)具有中华人民共和国国籍;

       (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

       (三)具有良好的品行和职业道德;

       (四)具备岗位所需的专业或技能条件;

       (五)适应岗位要求的身体条件;

       (六)岗位所需要的其他条件。

       四、招聘程序和办法

       (一)制订招聘方案报市人社局审核备案。

       (二)报名。采取网上报名和现场报名相结合的方式进行。每个应聘者只能报考一个岗位。应聘者须携带本人有效身份证,本科和研究生学历学位证(2021届硕士研究生提供《毕业生就业推荐表》),教育部学历证书电子注册备案表(2021届硕士毕业生提供教育部学籍在线验证报告),以及执业医师资格证、护士执业资格证、职称证书等报考岗位所要求的相关证件原件和复印件各一份。

       网上报名即日开始,报名邮箱:cdsfybjyrsk@163.com。网上报名者仍需现场报名。

       现场报名(任选一):

       1.3月21日8:00-12:00,中南大学湘雅医学院福庆楼

       2.3月27日8:00-12:00,南华大学第一教学楼

       (三)资格审查。由用人单位和主管部门共同对应聘者进行现场资格初审,资格审查贯穿整个招聘过程,如发现有弄虚作假或不符合报名条件者,随时取消资格。

       (四)考试。采取现场面试的方式进行。现场打分并公布成绩。

       (五)体检。根据招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准和办法执行。

       (六)考察:体检合格人员由用人单位和主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。

       (七)递补:如有体检或考察不合格者,不予聘用。经单位负责人员集体研究决定,并报主管部门同意,按照应聘同一岗位考试成绩和体检、考察结果,可以依次等额递补,递补最多不超过2次。

       (八)公示:根据面试、体检和考察结果,由用人单位和主管部门择优确定拟聘人员名单,并报市人社局审查,审查合格的拟聘人员名单在市人社局、市卫健委、用人单位网站公示,公示期不少于7个工作日。

       (九)聘用审批:公示期满无异议的,经主管部门审核,报市人社局办理相关聘用手续。医院与被聘用人员签订聘用合同,按规定约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。应届毕业生如在2021年9月1日前不能提供研究生毕业证,则取消聘用资格。

       咨询电话:0736-7706380(常德市卫健委人事科)

       0736-7723405(常德市妇幼保健院人事科)

       监督电话:0736-7705195(常德市纪委监委派驻常德市卫健委纪检组)

       附件:常德市妇幼保健院公开招聘高层次人才岗位条件及数量表



常德市妇幼保健院

2021年3月11日